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某大型新興電子產品生產企業，生產車間工人工作環境非常良好，干凈整潔，且無特別重大生產安全隱患的存在，企業為了增加員工收入，將給職工發放的勞動防護用品拆算成數量可觀的經濟補償每月增加到工資收入之中，并在工資表格中進行了勞動保護用品拆算費用的注明，且要求職工個人按自己的需求進行勞動保護用品的購置，只要上班時員工使用有相關的勞動防護用品即可，所以好多員工不但使用了大量不合格勞動防護用品，還存在勞動防護用品超時使用的現象。
（2）生產經營單位（）為從業人員提供符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品。查看本題分析
A、視作業人員工作環境，適當配備勞動防護用品
B、企業可以以現金發放形式代替勞動防護用品的發放
C、可以
D、必須- 您的答案：沒有答題
標準答案：D 本題解釋
- 您的答案：沒有答題
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A公司委托具有相應資質的K企業承接3廠房頂棚夾芯彩鋼板更換工程。K企業作業人員進入現場施工，搭建了移動式腳手架，施工作業過程中，K企業臨時雇傭5名作業人員參與現場作業時，移動式腳手架踏板與腳手架之間的掛鉤突然脫開，導致踏板脫落，隨即腳手架倒塌，造成腳手架上3名作業人員墜落地面，地面10名作業人員被脫落的踏板、倒塌的腳手架砸傷。事故導致10人重傷、3人輕傷。事故調查中發現，施工單位未對臨時雇傭的5名作業人員進行安全培訓和安全技術交底；作業過程中，移動式腳手架滑輪未鎖定；現場安全管理人員未及時發現隱患。根據以上場景，回答下列問題：
（1）根據《施工企業安全生產管理規范》（GB50656-2011）和《生產安全事故報告和調查處理條例》，該起事故的等級為。查看本題分析
A、重大事故
B、一般事故
C、較大事故
D、特大事故- 您的答案：沒有答題標準答案：C 本題解釋
- 您的答案：沒有答題
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